2020年是我國就業發展史上極其不平凡的一年。綜合統計監測和調研情況看，2020年就業形勢逐季好轉、總體穩定、好于預期。

主要體現在三個“穩”：

一是新增就業穩定增長。全年城鎮新增就業1186萬人，超額完成900萬人的目標任務。

二是失業水平穩步回落。城鎮調查失業率從2月份6.2%的歷史最高點，逐步回落，12月份降至5.2%，與2019年同期持平。

三是重點群體就業穩中向好。高校畢業生就業形勢基本平穩，農民工外出規模基本恢復至上年同期水平，全國貧困勞動力務工規模3243萬人，超過上年水平。

創新實施28項突破性政策，打出減負、穩崗、擴就業的政策組合拳。

企業養老、失業、工傷三項社會保險共為企業和個人減負1.54萬億元，發放失業保險穩崗返還1042億元，支出就業補助資金和專項獎補資金1000億元。

對貧困勞動力優先組織外出、優先留用穩崗、優先轉崗安置。

實施扶貧車間吸納、以工代賑、公益性崗位安置等舉措，拓展就地就近就業崗位。

實施易地扶貧搬遷就業幫扶專項行動，促進搬遷群眾穩得住、有就業。

深化“放管服”改革，提高創業擔保貸款額度，擴展享受范圍，舉辦雙創周系列活動，釋放創業帶動就業潛力。

取消涉及靈活就業的行政事業性收費，支持個體經營、非全日制用工和平臺就業等多渠道靈活就業健康發展。

將高校畢業生作為重中之重，暢通市場化就業渠道，挖潛拓寬公共部門就業空間，實施就業創業推進行動，多渠道促進就業創業。

扎實推進農民工就業，強化平等就業服務，拓展外出務工和就地就近就業渠道。

加大困難群眾就業幫扶，開通線上失業登記平臺，擴大失業保險保障范圍。

多措并舉促進長江退捕漁民轉產就業。

建立24小時重點企業用工保障機制，開展農民工“點對點”返崗復工服務，助力復工復產。

創新開展大規模線上招聘，持續啟動百日千萬網絡招聘行動、金秋招聘月等系列活動，累計發布崗位信息千萬人次。

深入推進職業技能提升行動，實施“互聯網+職業技能培訓計劃”。